Het is volgens directeur Emile Stoverinck van OER niet eenvoudig om goede mensen te vinden voor openstaande functies. “Het is niet moeilijk om mensen te vinden, maar wél om precies de geschikte mensen te vinden.”
OER heeft volgens Stoverinck ervaring met adverteren in bladen of op internet, maar de toiletactie, die startte in juli en ondertussen gestopt is, had volgens hem meer effect. “Met deze campagne heb je een groot mond-tot-mond effect. Mensen vertellen elkaar over wat ze gezien hebben."
De toiletreclame was te zien in een aantal geselecteerde cafés in Amsterdam, Utrecht en Haarlem. Exploitant van toiletreclame Altermedia maakte de selectie, waarbij het criterium was dat de kroeg veel wordt bezocht door mensen uit de creatieve en mediasector. De openstaande vacatures waar voor geworven werd zijn: strateeg, designer, copywriter en junior team.
Belangstellenden voor de vacature konden reageren door een sms’je te sturen. De potentiele sollicitant kan in een terugbelbericht via een keuzemenu verdere info over de vacatures beluisteren.
In totaal hebben zo’n 45 mensen gereageerd volgens Stoverinck, die tevreden is over dit resultaat. “Daar zat een flink aantal goede reacties bij,” zegt hij. Twee vacatures zijn ondertussen ingevuld. De reacties zijn voornamelijk afkomstig van mid-twintigers tot begin-dertigers, aldus de OER-directeur.
Wat volgens Stoverinck opvalt, is dat momenteel relatief veel ‘offline mensen’, creatieven die zich altijd hebben gericht op traditionele media, bewust op zoek zijn naar banen op het ‘interactieve vlak.’ “Dat zijn mensen die ervaring op willen doen met interactieve media omdat ze aanvoelen dat deze media steeds belangrijker zullen worden.”
Oer is sinds 2005 onderdeel van de Satama Groep, dat haar hoofdkantoor in Helsinki heeft met daarnaast vestigingen in Amsterdam, Helsinki en Tampere. OER werd in 2002 opgericht door Rik Heijmen en Emile Stoverinck.
Klik hier
