Wendy Bruul

Na haar master Corporate Communication is Wendy Bruul, na een klein uitstapje richting de communicatie, de recruitmentwereld ingerold. Sinds 2016 heeft Wendy veel RPO- en interimopdrachten gedaan bij verschillende grote en kleine klanten. Wendy richt zich vooral op candidate experience, stakeholder-management, het opzetten van recruitment en ze werft uiteraard zelf ook nog steeds actief mee. Onderzoeken en schrijven is er echter altijd in gebleven, vandaar dat Wendy voor Timetohire onder andere blogs schrijft. Sinds januari 2020 werkt ze bij Timetohire als Recruitment Specialist, waar ze verschillende klanten heeft voorzien van onder meer ICT-, marketing- en salestalent.