Corianna Geersing nieuwe Managing Director van Seven Stars

Zwolle, 11 december 2025 – Seven Stars, onderdeel van de internationale HR Tech-dienstverlener Circle8Group, kondigt een nieuwe stap in haar directieteam aan. Corianna Geersing, voorheen Chief People Officer, wordt de nieuwe Managing Director. Daarnaast wordt Suheyla Kaygin, eerder Business Unit Manager Oost-Nederland, benoemd tot Director Operations.

Met deze benoemingen zet Seven Stars een flinke stap vooruit in de verdere groei en professionalisering van het label. Geersing en Kaygin brengen een sterke staat van dienst mee binnen de organisatie en een heldere visie op de toekomst van de IT-bemiddelingsmarkt.

Gedreven door mensen, gebouwd op werkgeluk
Corianna Geersing werkt sinds 2021 bij Seven Stars en heeft in haar rol als Chief People Officer een grote bijdrage geleverd aan de ontwikkeling van het bedrijf. Ze bouwde aan een krachtige cultuur van werkgeluk, professionaliteit en eigenaarschap, introduceerde nieuwe HR-strategieën en versterkte de interne structuur tijdens een periode van snelle groei. Daarvoor vervulde ze meerdere leidinggevende rollen binnen HR en organisatieontwikkeling, waarin ze zich bewezen heeft als strategisch sparringpartner en cultuurdrager. Met die ervaring en een scherp oog voor mens en resultaat is Geersing klaar voor de volgende stap als Managing Director.

De markt waarin Seven Stars opereert, verandert snel: opdrachtgevers worden kritischer, wet- en regelgeving heeft impact op samenwerking en staffing, en commerciële processen vragen om meer focus, snelheid en duidelijkheid. Geersing ziet dit als een kans om de commerciële koers verder te versterken. Dat betekent onder meer: een scherpere salesstrategie, een duidelijkere propositie én meer aandacht voor duurzame partnerships met partners en opdrachtgevers. Gebieden waar Seven Stars traditioneel sterk in is.

“Seven Stars is een organisatie waar mensen én relaties centraal staan,” zegt Geersing. “Juist in een markt die beweegt, is persoonlijk contact ons grootste onderscheidend vermogen. We gaan onze samenwerking met opdrachtgevers en partners verder verdiepen, onze propositie aanscherpen en zorgen voor een commerciële strategie die past bij de toekomst van de markt. Tegelijk blijven we bouwen aan kwaliteit, betrouwbaarheid en de groei van onze professionals. Dat is de combinatie die ons sterk maakt. Ik kijk er enorm naar uit om vanuit deze rol verder te bouwen aan onze koers: een sterke operatie, meer ruimte voor innovatie en een commerciële strategie die richting geeft aan de volgende fase. We hebben een geweldige basis en een team dat elke dag het verschil maakt.”

“Met Corianna als Managing Director blijft Seven Stars dicht bij het karakter dat dit label al twintig jaar zo bijzonder maakt,” zegt Guus Franke, oprichter van Circle8Group. “Ze begrijpt dat de kracht van de organisatie zit in menselijkheid, vertrouwen en duurzame relaties. Dat zit in het DNA van Seven Stars en Corianna bewaakt dat op een natuurlijke manier. Wat haar bijzonder maakt, is dat ze dat menselijke combineert met een heldere visie op de toekomst. Ze weet welke keuzes er nodig zijn om de commerciële positie te versterken en hoe je dat doet zonder het persoonlijke te verliezen. Die balans tussen hart en richting geeft mij veel vertrouwen in haar leiderschap.”

Operational excellence met het Seven Stars-DNA
Suheyla Kaygin trad in 2024 toe tot Seven Stars en brengt een indrukwekkende staat van dienst mee vanuit de HR-dienstverlening. In eerdere functies bij verschillende toonaangevende organisaties was zij verantwoordelijk voor commercie, operatie, teamontwikkeling en het opzetten én opschalen van regionale businessunits.

Die brede ervaring maakt haar de ideale drijvende kracht om de operatie van Seven Stars verder te professionaliseren en klaar te maken voor de groei van de komende jaren.

“Wat mij direct raakte bij Seven Stars is het tempo, de energie en het vertrouwen,” zegt Suheyla Kaygin. “Hier werken mensen die vooruit willen. Ik kijk ernaar uit om onze operatie verder te versterken en te bouwen aan structuur die groei mogelijk maakt. Op een manier die past bij wie we zijn: menselijk, nuchter en met plezier.”

Samenbouwen aan de toekomst
Met deze benoemingen kiest Seven Stars voor continuïteit en vernieuwing. De organisatie blijft groeien in omvang en impact, en de komende jaren draait het meer dan ooit om een sterke operatie, commerciële focus en duurzame relaties met opdrachtgevers en partners. In deze nieuwe fase trekken Geersing en Kaygin samen op: met een gedeelde visie op groei, professionalisering en een cultuur waarin mensen centraal blijven staan.

“We vullen elkaar goed aan en kijken op dezelfde manier naar waar Seven Stars naartoe groeit,” zegt Geersing. “Die combinatie van energie, duidelijkheid en vertrouwen maakt dat we snel kunnen schakelen én vooruitdenken.” Kaygin vult aan: “Onze samenwerking voelt vanaf dag één natuurlijk. We delen dezelfde drive om te bouwen aan een sterke operatie en een cultuur waarin mensen kunnen groeien. Dat maakt dit een heel mooi moment om samen het nieuwe directieteam te vormen.”

Over Seven Stars
Seven Stars is sinds 2005 specialist in de bemiddeling van tijdelijke IT-professionals. In 2025 vierde het bedrijf met trots zijn 20-jarig jubileum: twee decennia van groei, werkgeluk en een sterke focus op kwaliteit. Dagelijks werken ruim 600 professionals via de organisatie bij publieke en private opdrachtgevers. Seven Stars heeft kantoren in Zwolle, Utrecht en Groningen en een omzet van circa 100 miljoen euro. Het label is onderdeel van Circle8Group. Meer informatie: www.sevenstars.nl