Amsterdam, 29 januari 2024 – De campagnevideo ‘Er zit meer achter het werken bij DJI’ is afgelopen donderdag in Londen bekroond met een RAD Award in de categorie ‘Single use of Video’. Employer branding bureau SteamTalmark ontwikkelde deze campagne in opdracht van Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) met als doel DJI te etaleren als interessante werkgever. De RAD Awards zijn de Britse vakprijzen voor het beste werk in recruitment advertising en staat open voor buitenlandse inzenders.
Volgens de jury is SteamTalmark erin geslaagd om overtuigend te laten zien dat werken in gevangenissen en andere inrichtingen professioneel verrijkend en maatschappelijk relevant is, door weg te blijven van clichés als rinkelende sleutelbossen en patrouilleren over cellengangen. De inzending werd aangeduid als ‘impactvol, emotioneel en krachtig’.
Client Director Onno Gout van SteamTalmark is erg blij met de onderscheiding. Gout: “We hebben ons best gedaan om te tonen dat werken bij DJI méér is dan het op eerste gezicht lijkt, en dat het juist draait om de niet direct zichtbare aspecten zoals werken aan veiligheid en samenwerken aan de terugkeer in de maatschappij. Het is geweldig dat deze boodschap zelfs in een internationale context goed blijkt over te komen. Ook voor DJI is de onderscheiding een opsteker. DJI is relatief onbekend als werkgever en we wilden met de campagne mensen prikkelen om voorbij vooroordelen te kijken en te ontdekken wat het werk bij DJI nu écht inhoudt. Het is het fantastisch dat de campagne nu ook internationaal in de spotlights komt te staan.”
Campagnes van SteamTalmark werden al eerder bekroond. Het bureau is onder andere bekend van campagnes voor Belastingdienst, Defensie, Douane, VU, Holland Casino, PostNL en Essent.
kontwikkelde deze campagne in opdracht van Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) met als doel DJI te etaleren als interessante werkgever. De RAD Awards zijn de Britse vakprijzen voor het beste werk in recruitment advertising en staat open voor buitenlandse inzenders.
Volgens de jury is SteamTalmark erin geslaagd om overtuigend te laten zien dat werken in gevangenissen en andere inrichtingen professioneel verrijkend en maatschappelijk relevant is, door weg te blijven van clichés als rinkelende sleutelbossen en patrouilleren over cellengangen. De inzending werd aangeduid als ‘impactvol, emotioneel en krachtig’.
Client Director Onno Gout van SteamTalmark is erg blij met de onderscheiding. Gout: “We hebben ons best gedaan om te tonen dat werken bij DJI méér is dan het op eerste gezicht lijkt, en dat het juist draait om de niet direct zichtbare aspecten zoals werken aan veiligheid en samenwerken aan de terugkeer in de maatschappij. Het is geweldig dat deze boodschap zelfs in een internationale context goed blijkt over te komen. Ook voor DJI is de onderscheiding een opsteker. DJI is relatief onbekend als werkgever en we wilden met de campagne mensen prikkelen om voorbij vooroordelen te kijken en te ontdekken wat het werk bij DJI nu écht inhoudt. Het is het fantastisch dat de campagne nu ook internationaal in de spotlights komt te staan.”
Campagnes van SteamTalmark werden al eerder bekroond. Het bureau is onder andere bekend van campagnes voor Belastingdienst, Defensie, Douane, VU, Holland Casino, PostNL en Essent.
Dit artikel is een ingezonden bericht en valt buiten de verantwoordelijkheid van de redactie.
