Oneteam stelt Roel Jansen aan als CCO

Rotterdam, 20 juli 2023 – De Nederlandse HR tech scale-up Oneteam heeft Roel Jansen aangesteld als Chief Commercial Officer (CCO). Jansen brengt veel ervaring en expertise binnen de SaaS-sector met zich mee en gaat zich richten op de commerciële strategie van het bedrijf.

Internationale ervaring
Jansen heeft gewerkt bij toonaangevende bedrijven, waaronder als co-founder en CCO bij Usabilla, een Voice of Customer platform. Hier was hij verantwoordelijk voor de exponentiële groei die het bedrijf doormaakte, waarbij hij het team van 5 naar 150 medewerkers heeft zien groeien. Daarnaast heeft hij het Amerikaanse kantoor van het bedrijf geopend. Dit heeft uiteindelijk geleid tot de verkoop van Usabilla aan SurveyMonkey in 2019. Met zijn sterke internationale profiel en ervaring binnen de SaaS-sector is hij een waardevolle toevoeging aan het directieteam van Oneteam.

Jansen kijkt ernaar uit om aan de slag te gaan: “Oneteam heeft alle ingrediënten in huis om snel internationaal door te groeien: een goed product, hoge retentie, loyale klanten en een ambitieus en competent team. Focus op executie is nu het meest belangrijk en ik kijk ernaar uit samen met het team de volgende stap te zetten.”

Ruben Wieman, founder van Oneteam, is ervan overtuigd dat de aanstelling van Jansen Oneteam in staat stelt de ambitieuze groeiambities te verwezenlijken: “Om de volgende stap te zetten in onze internationale groei waren wij op zoek naar een ervaren commerciële leider.”, stelt Wieman. “We hebben lang gezocht naar iemand met het perfecte profiel, met eigenschappen zoals relevante werkervaring, culture fit, competenties en iemand die de energie heeft om ons naar het volgende niveau te brengen. Roel is een 100% match en ben heel blij dat hij ons team komt versterken.”

Over Oneteam
Oneteam’s alles-in-één medewerkersapp helpt organisaties met het succesvol en betrokken maken van hun non-desk medewerkers. De app bestaat uit modules voor interne communicatie, onboarding, e-learning, enquêtes, formulieren, checklists en biedt integraties met bestaande hr- en wfm-systemen. Bedrijven als H&M, Toolstation, Albert Heijn, DPD en Ibis maken al succesvol gebruik van het platform om hun medewerkersbetrokkenheid, productiviteit en loyaliteit te verbeteren.